Hakan ÇAYALAN

Öğr. Gör.

TUZLUCA MESLEK YÜKSEKOKULU

HUKUK BÖLÜMÜ

E-posta

hakan.cayalan@igdir.edu.tr

Telefon

+90.476.223 0010 | 3415

Akademik Linkler Sosyal Linkler

D

KAFKAS ÜNİVERSİTESİ

2019 - 2023
Doktora

SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ/İŞLETME (DR)/

Tez Adı: Paradoksal Liderliğin Yenilik Performansına Etkisinde Stratejik Çevikliğin Aracı Rolü: Iğdır OSB'de Bir Karma Yöntem Araştırması
Y

GAZİANTEP ÜNİVERSİTESİ

2015 - 2018
Yüksek Lisans

SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ/KAMU YÖNETİMİ VE SİYASET BİLİMİ (YL) (TEZLİ)/

Tez Adı: Tarihsel süreçte Türk devletlerinde yönetim anlayışı
L

HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ

2007 - 2012
Lisans

İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ/SİYASET BİLİMİ VE KAMU YÖNETİMİ BÖLÜMÜ/SİYASET BİLİMİ VE KAMU YÖNETİMİ PR./

Tez Adı:

Show entries

Search:

Yıl:	Makale Başlığı	Kapsam	Yazar(lar):	Dergi Adı:	Cilt:	Sayı:	Link:
2025	Tarihsel Süreçte Örgüt Yapılarının Gelişimi ve Bilgi Çağı Örgütleri İçin Örgüt Modeli Önerisi: Ay Yıldız Örgüt Modeli	Ulusal	ÇAYALAN HAKAN	Iğdır Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi		39	https://dergipark.org.tr/tr/download/article-file/4458924
2024	İtfaiye Çalışanlarının İş Doyumu ve Tükenmişlik Düzeylerinin Belirlenmesi	Ulusal	ATEŞ KAMİL, ÇAYALAN HAKAN	Iğdır Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi	13	35	http://dx.doi.org/10.54600/igdirsosbilder.1388898
2021	E-Devlet Uygulamalarının Getirdiği Yenilik Algısının Kamu Çalışanlarında Sinizm Davranışlarına Etkisi: Sosyal Güvenlik Kurumu Çalışanları Üzerine Bir Araştırma	Ulusal	ÇAYALAN HAKAN, SADİOĞLU UĞUR	İzmir İktisat Dergisi	36	2	http://dx.doi.org/10.24988/ije.202136203
2021	YENİLİK ALGISININ, ALGILANAN ÖRGÜTSEL DESTEĞE ETKİSİNDE KOLEKTİF ŞÜKRANIN ARACI ROLÜ: KARS İLİ ÖĞRETMENLERİ ÜZERİNE BİR İNCELEME	Ulusal	ÇAYALAN HAKAN, ÇAYALAN NİLGÜN	Mehmet Akif Ersoy Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi		34	http://dx.doi.org/10.20875/makusobed.999382

Showing 1 to 4 of 4 entries

Previous1Next

Show entries

Search:

Yıl:	Bildiri Başlığı	Kapsam:	Yazar(lar):	Etkinlik Adı:	Link:
2023	PARADOKSAL LİDERLİĞİN YENİLİK PERFORMANSINA ETKİSİNDE STRATEJİK ÇEVİKLİĞİN ARACI ROLÜ: IĞDIR OSB’DE BİR KARMA YÖNTEM ARAŞTIRMASI	Ulusal	ÇAYALAN HAKAN, KOSA GÖZDE, YILDIZ SEBAHATTİN	31. ULUSAL YÖNETİM VE ORGANİZASYON KONGRESİ, Nişantaşı Üniversitesi	https://yonorg2023.nisantasi.edu.tr/wp-content/uploads/2023/10/31.Ulusal-Yon-Org_Bildiri-Kitabi_2023.pdf
2021	POZİTİF-NEGATİF DUYGUSALLIĞIN KARİYER UYUM YETENEKLERİNE ETKİSİNDE AKADEMİK BAŞARININ ARACI ROLÜ	Ulusal	ÇAYALAN HAKAN, KOSA GÖZDE	29. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi	https://yonorg2021.kafkas.edu.tr/ozet-kitabi-01-11-2021.pdf
2019	E-DEVLET UYGULAMALARININ GETİRDİĞİ YAPISAL REFORMLARIN KAMUÇALIŞANLARINDA SİNİZM DAVRANIŞLARINA ETKİSİ: SGK ÇALIŞANLARIÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA	Uluslararası	SADİOĞLU UĞUR,ÇAYALAN HAKAN	KAYFOR17 Uluslararası Kamu Yönetimi Forumu	http://kayfor.kmu.edu.tr/userfiles/files/_Kayfor1720Bildiri20C396zetleri20KitabC4B1.pdf
2019	ULUSLARARASI İŞLETMECİLİKTE ETİK, ERDEM TARTIŞMALARI VE WHISTLEBLOWING	Uluslararası	ZENGİN YUNUS,ÇAYALAN HAKAN	9. Uluslararası Balkanlarda Sosyal Bilimler Kongresi	https://balkankongre.org/wp-content/uploads/2019/12/tamMetinBildirilerKitabi.pdf

Showing 1 to 4 of 4 entries

Previous1Next

Show entries

Search:

Yıl	Kitap Adı	Bölüm:	Katkı Düzeyi:
2024	Dijitalleşen Dünyada Çağdaş Yönetim Teknikleri	FÜTÜRİSTİK YÖNETİM	Bölüm(ler)
2023	İşletmelerde Dijital Dönüşüm	DİJİTAL DÖNÜŞÜMDE İŞLETMELERDE AR-GE VE İNOVASYON	Bölüm(ler)
2022	Örgütsel Davranışta Ölçek Araştırmaları II	ÖRGÜTSEL AÇIDAN DEDİKODU VE SÖYLENTİ	Bölüm(ler)
2022	Örgütlerde Toksik Davranışlar	Örgütsel Haset	Bölüm(ler)
2021	Dijital Çağ Örgütlerinde İnsan Kaynakları Yönetimi	Dijital Çağda Ücret Yönetimi	Bölüm(ler)
2021	Dijital Çağ Örgütlerinde İnsan Kaynakları Yönetimi	Dijital Çağda İnsan Kaynaklarının Hukuksal Boyutu	Bölüm(ler)
2021	Sosyo-Politik Konulara Aktüel Yaklaşımlar	Akademisyenlerin Dedikodu Algılarının İş ve Yaşam Tatmini Üzerindeki Etkisi	Bölüm(ler)

Showing 1 to 7 of 7 entries

Previous1Next

Show entries

Search:

Yıl	Tez Adı	Yazar:	Tür:	Durum:
No data available in table

Showing 0 to 0 of 0 entries

PreviousNext

Show entries

Search:

Akademik Yıl	Ders Adı	Eğitim Düzeyi:
2022-2023	MESLEKİ UYGULAMA-1 (GÜMRÜK İŞLETMECİLİĞİ)	Lisans
2022-2023	KAÇAKÇILIĞIN İZLENMESİ VE ÖNLENMESİ -1	Lisans
2022-2023	GÜMRÜK VERGİ VE TARİFE CETVELİ -1	Lisans
2022-2023	GÜMRÜK MEVZUATI -1	Lisans
2022-2023	BİLİMLER DİLİNDEN YARATILIŞ	Önlisans
2022-2023	HUKUKA GİRİŞ	Önlisans
2022-2023	TEMEL HUKUK	Önlisans
2022-2023	HUKUKUN TEMEL KAVRAMLARI	Önlisans
2022-2023	İDARİ YARGILAMA HUKUKU	Önlisans
2022-2023	BORÇLAR HUKUKU	Önlisans

Showing 1 to 10 of 56 entries

Previous1 2 3 4 5 6Next

Show entries

Search:

Ders Adı	1. Hafta:	2. Hafta:	3. Hafta:	4. Hafta:	5. Hafta:	6. Hafta:	7. Hafta:	8. Hafta:	9. Hafta:	10. Hafta:	11. Hafta:	12. Hafta:	13. Hafta:	14. Hafta:
BİLİMLER DİLİNDEN YARATILIŞ
BORÇLAR HUKUKU
BORÇLAR HUKUKU
GÜMRÜK MEVZUATI -1
GÜMRÜK VERGİ VE TARİFE CETVELİ -1
HUKUKA GİRİŞ
HUKUKUN TEMEL KAVRAMLARI
İDARİ YARGILAMA HUKUKU
KAÇAKÇILIĞIN İZLENMESİ VE ÖNLENMESİ -1
MESLEKİ UYGULAMA-1 (GÜMRÜK İŞLETMECİLİĞİ)

Showing 1 to 10 of 11 entries

Previous1 2Next

Show entries

Search:

Proje Adı	Görev:	Tür:
No data available in table

Showing 0 to 0 of 0 entries

PreviousNext

Show entries

Search:

Patent Adı	Buluş Sahipleri:	Kategori:	Kapsam:
No data available in table

Showing 0 to 0 of 0 entries

PreviousNext

Show entries

Search:

Yıl	Ödül Adı	Kurum:	Tür:	Açıklama:
No data available in table

Showing 0 to 0 of 0 entries

PreviousNext

Show entries

Search:

Kurum	Durum
Hacettepe Amerikan Futbolu Topluluğu	Üye
Hacettepe Türkçe Topluluğu	Başkan

Showing 1 to 2 of 2 entries

Previous1Next

Show entries

Search:

Tarih	Görev	Birim:
2024	MYO/Yüksekokul Müdür Yardımcısı	IĞDIR ÜNİVERSİTESİ
2024	Bölüm Başkanı	IĞDIR ÜNİVERSİTESİ
2019	Bölüm Başkanı	IĞDIR ÜNİVERSİTESİ

Showing 1 to 3 of 3 entries

Previous1Next

Öğr. Gör.

Hakan ÇAYALAN

TUZLUCA MESLEK YÜKSEKOKULU

HUKUK BÖLÜMÜ

hakan.cayalan@igdir.edu.tr

+90.476.223 0010 | 3415

Eğitim

KAFKAS ÜNİVERSİTESİ

GAZİANTEP ÜNİVERSİTESİ

HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ

22222

22222

22222

22222

22222

22222

22222

22222

22222

22222

22222

22222